mbti职业性格类型来自几个维度？mbti职业性格什么是测试结果分析？mbti 性格有哪些类型？职业 性格评价是通过测试了解求职者或员工职业 性格。MBTI 职业 性格测试是世界上最流行的职业人格评估工具，是探索职业与人格关系的理论，其主要内容是:性格是决定一个人职业类型的主要因素，性格类型是职业类型变化的决定性因素；职业类型与人格类型有对应关系，即人格特质可由职业类型推断；职业选择是人格特质的函数，一个个体的职业选择实际上是其人格特质的外在表现；ENTJ性格解读(MBTI-2性格ENTJ性格坦率果断，具有天生的领导力，能看到公司组织中的不合理之处，并制定和执行有效措施解决生活中遇到的问题。
1、ISTJ:有责任心，旗帜鲜明不动摇，工作生活有条不紊，有想法，是个不折不扣的工作狂，但有时很难与人沟通。适合职业:审计师、工程师、计算机程序员、地质学家、会计师。2.ISFJ:注重细节，关心他人感受，有责任感，勤奋忠诚，尊重他人，感性但值得信赖。适合职业:房地产经纪人、艺术家、室内设计师、人事管理专员、客服代表。
适合职业:人力资源经理、编辑、媒体策划、企业培训师、社会科学工作者。4.INTJ:这种类型的职场人聪明、独立、有创造力，对复杂的理论充满热情，天生的组织者，能看到更多的机会，但很难专注于同一件事。适合职业:管理顾问、设计工程师、活动策划、产品经理。5.ISTP:耐力超强，善于观察，遇到问题会立即行动并找到对策，能从大量信息中找到症结，重视效率，善于实践，动手能力强。
MBTI职业性格测试是世界上最流行的人格评估工具职业。是自选自报性格评价测试。MBTI职业性格Test是一个理论模型，可以更好的理解性格特征和工作特点。以便人们更好地了解自己适合什么类型的工作。其实主要是一些心理学家根据每个人的实际情况做的一个测试。最初的重要基石是确定每个人的性别差异。性格该评价基于80年代末兴起的大五人格理论；可以看出，每个人自己的类型发展出个人的行为、技能和态度，每个人也有自己的潜力和潜在的盲点。
